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经理的职权
来源:   编辑:澳门微尼斯人娱乐    日期: 2014-08-08 11:56:39   点击率: 2022    文字大小:  

根据《企业法》第50条和第1 14条的规定,有限责任企业可以设经理,股份企业设总经理。经理由企业董事会聘任或者解聘。经理对董事会负责,行使下列职权:
(1)主持企业的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;
(2)组织实施企业的年度经营计划和投资方案;
(3)拟订企业内部管理机构设置方案;
(4)拟订企业的基本管理制度;
(5)制定企业的具体规章;
(6)提请聘任或者解聘企业副经理、财务负责人;
(7)决定聘任或解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的管理人员;
(8)董事会授予的其他职权。
以上是《企业法》规定的经理的职权,但是《企业法》同时又规定企业章程对经理职权另有规定的,从其规定。经理及经理领导下的高级管理人员在企业董事会的领导下负责领导、组织企业的日常生产经营活动。经理及经理领导下的高级管理人员组成企业行政机构中的实行层,负责贯彻、实行企业董事会的决议和决定,在企业董事会的领导下开展工作,并向企业董事会报告工作。他高级管理人员对经理负责并汇报工作。企业的董事长可以兼任企业的经理。另外,根据《企业法》的规定,有限责任企业可以设经理一职,也可以不设,设与不设由股东协商决定;股份有限企业和国有独资有限责任企业则应当设立经理一职。

 

 

 

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